战疫情 稳就业——我校毕业生线上就业服务有序推进

    为做好当前疫情防控形势下的就业工作，切实保障毕业生的身心健康和稳定就业，学校科学研判就业形势，调整工作思路，优化工作流程，创新工作方法，充分发挥网络优势，将线下就业服务活动转为线上，做到就业支持不下线、就业服务不打烊、就业指导不停歇，最大限度降低疫情对学校毕业生就业工作的影响，从而有序推进工作进度。

科学研判  调整就业工作思路

    疫情发生后，招生就业处认真贯彻落实上级文件精神和学校决策部署及分管校领导关于做好就业工作的指示，科学研判疫情对毕业生就业的影响，及时出台《关于做好疫情防控期间毕业生顶岗实习和就业管理服务工作的通知》，按照疫情防控期间“人员不聚集、手续办理不见面”的原则，及时停止线下各类招聘活动，集中开展线上招聘宣讲工作，就业服务工作人员离校不离岗，采用“线上+电话”值班的形式，为毕业生提供不间断的就业指导服务。

创新方法  拓宽信息发布渠道

    疫情发生后，招生就业处创新工作方法，积极搭建就业信息发布新渠道，及时在就业创业网、就业云平台微信服务号开通学生在线投递简历、单位在线邀约招聘、网络招聘会等功能，为毕业生应聘和用人单位招聘提供便捷的网络平台，并充分利用该平台为毕业生精准推送线上招聘信息。自网络平台搭建以来，毕业生完善电子简历1460余份，在线投递简历千余份，1400余人次收到了用人单位在线邀约。精准推送、发布招聘信息260余条，信息浏览量达到5600余人次，云就业微信平台关注的应往届毕业生达到3500余人，确保就业信息渠道畅通。

搭建平台  开展线上招聘活动

    招就处积极联系用人单位，利用就业网站、微信服务平台发布招聘信息，供毕业生选择，目前已有90余名毕业生与用人单位达成就业意向。加强与大秦人才网、211校招网、云就业等平台合作，搭建网络视频招聘系统，学校将于4月6日举办安康学院2020届毕业生网络视频招聘会，届时将共有百余家省内外优质企业参会。及时发布省内外人才市场和兄弟院校举办的2020年系列网络视频招聘会，确保了疫情防控时期招聘规模不减，提供充足的就业岗位。
    各二级学院借助qq、微信、微博、直播平台积极召开线上就业宣讲会、就业推进会、顶岗实习学生跟进会等，引导毕业生积极参与网上招聘。其中，文传学院为全体毕业生开展线上求职指导，旅环学院开展了线上实习就业指导会、毕业生就业工作推进会和线上招聘宣讲会，经管学院开展了网络视频招聘会，促进毕业生顺利稳定就业。

强化指导  优化就业服务流程

    积极发挥公益平台和公益性教育教学资源服务作用，整合优质资源，携手云就业平台、北森职业测评等平台，为学生免费提供职业生涯规划、就业创业指导、心理咨询、创业指导、公务招考等课程，供学生线上免费学习。此外，招就处尽量简化服务手续，优化服务流程，积极开展线上就业事务办理，通过邮寄的方式为毕业生办理就业签约、就业改派、就业推荐等就业手续，疫情防控期间共办理各种就业手续20余次，确保疫情防控期间就业手续办理不见面，就业指导服务不断线。
    在这个特殊的时刻，学校“线上有招”，“防疫”“就业”两不误。下一步，招生就业处将继续按照上级有关要求和学校党政的整体部署，根据疫情防控工作的重点和情况变化，适时调整毕业生就业工作思路，继续搭建服务平台，确保2020届毕业生就业工作稳定有序推进。

（撰稿/郑武斌  审核/丁义国 芦伟  发布/陈瑶）